人力資源管理工作是對專業(yè)能力要求較強的崗位，人力資源管理具有就業(yè)范圍廣、行業(yè)發(fā)展穩(wěn)定的特點。目前企業(yè)招聘人力資源人員，優(yōu)先選取具有人力資源資格證書的人員，如何選擇一個好的培訓班，是每個學員的考慮因素，也是很難做出的決定。這里就學員選擇人力資源國家職業(yè)資格/人力資源管理師培訓班提出幾點選擇標準供大家參考。
【環(huán)境】網課 【交通】交通還算便利，地鐵可到 【師資】網課老師水平一般 【服務】接待服務還行
【環(huán)境】學習環(huán)境比較舒適、安靜。 【交通】交通便利，有停車的地方。 【師資】師資力量比較高。 【服務】服務態(tài)度也很好，周到。 【效果】效果比較理性 【選擇理由】因為工作需要，為不斷提升自己的業(yè)務能力，經多方比較，選擇了這個每周末下午上課的面試VIP班。
【環(huán)境】學校環(huán)境不錯，值得學習 【交通】位于二七區(qū)，便利 【師資】師資力量雄厚 資深專家
【人力資源管理師培訓】如何對付人事部門負責人。人事部門負責人各個單位都有，有的時候你幸運的碰上一個比較公正，心態(tài)平和的人事部門負責人。但我發(fā)現(xiàn)，許多單位的人事部門負責人，心態(tài)多少都有些問題。他們并不是最終決定你工作的人，但他們可以在一開始刪除你，使你見不到真正的負責人。所以，對他們保持一定的禮貌，不要顯現(xiàn)出你不重視他（她）的一點傾向，不然后果很糟。一般來說，各公司的實際負責人，都是一心為工作的，當他坐在你對面時，他們一般都會從工作角度出發(fā)，決定是不是用你。
